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这个网络研讨会将解决挑战经理，有时会面对四代工作在一个屋檐下。
扬声器Lindsay Calvert将提供实用的方法来摆脱刻板印象并理解不同的代。
Calvert说，几代人之间存在共性。专业发展是一个。她会展示不同的群体如何更喜欢学习以及雇主如何最好地解决它们。
扬声器Lindsay Calvert在2018年加入爱荷华玉米种植者协会之前与美国农场局联合会致力于多代培训，在那里她目前正在研究大学计划和I-Lead，这是一个持续的25名农民和农业企业专业人士的领导计划。她还管理教育，员工和委员会的发展。
